Trang chủ Công nghệBệnh viện Thống Nhất TP HCM: 6 tháng đầu năm đạt nhiều kết quả tích cực

Bệnh viện Thống Nhất TP HCM: 6 tháng đầu năm đạt nhiều kết quả tích cực

bởi Linh

Ngày 25/7, Bệnh viện Thống Nhất TPHCM đã tổ chức lễ sơ kết hoạt động 6 tháng đầu năm 2025. Trong 6 tháng qua, bệnh viện đã đạt được nhiều kết quả tích cực trong lĩnh vực chuyên môn, đào tạo và nghiên cứu khoa học.

'Lãnh đạo khoa, điều dưỡng trưởng cần được đào tạo quản lý để tránh bảo thủ'- Ảnh 3.
‘Lãnh đạo khoa, điều dưỡng trưởng cần được đào tạo quản lý để tránh bảo thủ’- Ảnh 3.

Thứ trưởng Bộ Y tế Nguyễn Tri Thức đã đến tham dự và đánh giá cao những thành tựu mà Bệnh viện Thống Nhất đã đạt được. Ông nhấn mạnh, mặc dù bệnh viện đã có nhiều cố gắng, nhưng vẫn cần phải tiếp tục đổi mới và cải thiện để đáp ứng được nhu cầu ngày càng cao của người dân. Theo Thứ trưởng, việc xây dựng nền tảng quản trị hiện đại và đào tạo bắt buộc cho trưởng khoa và điều dưỡng trưởng là vô cùng quan trọng.

PGS.TS.BS Lê Đình Thanh – Giám đốc Bệnh viện Thống Nhất. Ảnh: Anh Khoa.
PGS.TS.BS Lê Đình Thanh – Giám đốc Bệnh viện Thống Nhất. Ảnh: Anh Khoa.

Trong 6 tháng đầu năm, Bệnh viện Thống Nhất đã triển khai thành công nhiều kỹ thuật chuyên sâu, nổi bật là ghép thận cho bệnh nhân. Bên cạnh đó, bệnh viện cũng đã cải tiến quy trình khám chữa bệnh, ứng dụng công nghệ số vào quản lý hồ sơ và chăm sóc khách hàng. Những nỗ lực này đã giúp nâng cao chất lượng dịch vụ và mang lại trải nghiệm tốt hơn cho người bệnh.

Thứ trưởng Nguyễn Tri Thức cũng đã đưa ra một số khuyến nghị cho bệnh viện trong 6 tháng cuối năm. Ông yêu cầu bệnh viện cần định hướng hoàn chỉnh mô hình tổ chức tinh gọn, chuyên sâu; tiếp tục đầu tư vào các kỹ thuật mũi nhọn như ghép tạng, robot, tế bào gốc, y học tái tạo. Bệnh viện cũng cần đẩy mạnh hợp tác quốc tế và đầu tư trang thiết bị hiện đại để có thể cạnh tranh với các bệnh viện khác trong khu vực.

Ngoài ra, Thứ trưởng Bộ Y tế cũng khuyến nghị bệnh viện cần đưa nhiều bác sĩ trẻ đi đào tạo chuyên sâu ở nước ngoài để có thể cập nhật được những kiến thức và kỹ năng mới nhất. Ông cũng nhấn mạnh, việc chăm lo đời sống cán bộ và xây dựng môi trường làm việc nhân văn chuyên nghiệp là rất quan trọng. Bệnh viện cần tạo điều kiện cho nhân viên y tế có thể phát triển sự nghiệp và có cuộc sống tốt hơn.

Trước những thách thức và cơ hội trong thời gian tới, Bệnh viện Thống Nhất cần tiếp tục phát huy những kết quả đã đạt được và khắc phục những hạn chế. Với sự lãnh đạo và hỗ trợ của Bộ Y tế, bệnh viện sẽ tiếp tục phấn đấu để trở thành một trong những bệnh viện hàng đầu của Việt Nam.

Có thể bạn quan tâm